引入新鲜血液，壮大医护队伍
随着我院住院患者的日渐增长，医务人员的工作量不断加大，无法保障医疗质量及医疗安全的要求，为加强医院人才梯队建设，我院近期招聘2名医生，5名护理人员以及1名临床心理学人员，并于9月1日上午9:00在我院六楼会议室举行新员工岗前培训。
此次岗前培训主要包括四个方面：一、介绍我院的人员管理制度；二、工资绩效考核办法；三、行风作风管理；四、医疗工作制度以及护理管理规定。党支部书记向新进人员强调了劳动纪律、安全生产的重要性，并再一次提出医德医风的各项要求。
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最后院长万强介绍了我院的发展历史和基本情况，对各岗位的工作提出了明确要求，对新进人员的加入表示欢迎，希望大家珍惜此次机会，与医院共同成长，共同发展。
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